Weil wir ein sehr guter Arbeitgeber mit Haltung sind. Weil Sie bei uns Teil eines bunten Teams sind und auf großartige Kolleg:innen treffen. Weil unsere Lösungen und Technologien Sie faszinieren werden. Weil wir mit unserer Arbeit etwas bewegen und die Welt ein Stück besser machen wollen. Weil wir uns für Sie interessieren und uns gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Lernen Sie uns kennen.
Wir gestalten Technik, wir entwerfen Produkte, wir verbessern Verfahren, wir forschen im Auftrag der Zukunft. Wir wollen die Zukunft des Engineerings verändern. Sie auch? Dann los – bewerben Sie sich.
Natürlich bieten wir spannende und vielfältige Aufgaben. Aber damit sind wir nicht allein. Der Vorteil als Teil der Fraunhofer-Gesellschaft: Wir sind ein verlässlicher und sicherer Arbeitgeber und überzeugen durch attraktive Zusatzleistungen.
Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge mit Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Urlaub
30 Tage Urlaub und 4 feste Brückentage pro Jahr
Betriebsarzt
Ansprechpartner z.B. bei Auslandsdienstreisen oder kostenloser Grippeschutzimpfung
Kantine
Mensa des Studierendenwerks der Universität Paderborn
Grundgehalt
Faire Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TvöD)
Variable Vergütung
Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie leistungs- und erfolgsabhängiges Entgelt nach TVöD
Mitarbeiterrabatte
Vergünstigungen durch Fraunhofer Corporate Benefits für viele attraktive Marken
Flexibles Arbeiten
Home-Office-Regelung, Arbeitszeitausgleich, Gleitzeit und Teilzeitangebote
Sinnstiftende Aufgaben
Forschen am Puls der Zeit, Lösungen für Industrie und Gesellschaft
Institutskultur
Arbeitsklima zum Wohlfühlen, #gerneperDu, Mitarbeiterevents und Strategietage, ausgeprägte Teamkultur, hohe Wertschätzung und Vertrauen
Nachhaltigkeit
Förderung der Nachhaltigkeit des Instituts durch unser “Green Team“
Compliance
Rechtmäßiges und werteorientiertes Handeln als fester Bestandteil unserer Arbeit
Diversity
Wertschätzung und Förderung der Vielfalt unserer Mitarbeitenden
Onboarding
Mehrtägige Einführungsveranstaltung, strukturierte Einarbeitung durch Führungskraft für besseres Ankommen
Weiterbildung
5-7 Tage pro Jahr für fachliche und persönliche Qualifizierungen, Förderprogramme, Qualifizierungspläne
Karrieresprungbrett
Vorbereitung auf Fach- und Führungsaufgaben in der Industrie oder Wissenschaft
Netzwerk
Hervorragende Kontakte zur Industrie, Wissenschaft und Politik, Alumni-Verein
Promotion
Promotion am assoziierten Lehrstuhl entlang eines Qualifizierungsplans
Industrienahe Forschung
Praxisorientierte angewandte Forschung mit der Industrie
Haben wir Sie überzeugt? Sie haben einen oder mehrere passende Jobs gefunden? Dann heißt es jetzt bewerben. Dabei unterstützen wir Sie gerne und helfen Ihnen bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess. Alle nötigen Informationen haben wir im FAQ für Sie zusammengefasst.
Sie haben weitere Fragen? Dann kontaktieren Sie gerne unsere Ansprechpartner:innen rund um das Thema Jobs & Karriere. Diese finden Sie in den jeweiligen Einstiegsmöglichkeiten.
Wie sind Sie auf die Stelle aufmerksam geworden? Warum möchten Sie in diesem Bereich arbeiten? Welche relevanten Qualifikationen bringen Sie mit? Und was ist Ihr frühestmöglicher Eintrittstermin? Geben Sie uns in Ihrem Anschreiben kurz und knapp Antworten auf die wichtigsten Fragen.
Ein übersichtlicher, klar strukturierter Lebenslauf gibt uns einen schnellen Überblick über Ihre Person, Ihre Qualifikationen und Ihren bisherigen beruflichen Werdegang. Führen Sie neben Angaben zu Ausbildung, beruflicher Praxis, Kenntnissen und Fähigkeiten (Fremdsprachen oder zusätzliche Qualifikationen) auch Ihre persönlichen Interessen auf.
Fügen Sie Nachweise hinzu, die für die angestrebte Position relevant sind, wie zum Beispiel Studiums- und Ausbildungsnachweise sowie Arbeitszeugnisse früherer Arbeitgeber/innen.
Sie bewerben sich um eine wissenschaftliche Position und haben bereits publiziert? Dann listen Sie bitte Ihre bisherigen Veröffentlichungen auf.
Die Fraunhofer-Gesellschaft hält sich an die Bestimmungen des Bundesdatenschutzgesetzes. Genaueres hierzu entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung. Diese wird Ihnen bei der Online-Bewerbung angezeigt. Falls Sie sich per E-Mail oder per Post bei uns bewerben, senden wir sie Ihnen mit der Eingangsbestätigung zu.
Wir speichern Ihre Daten maximal für sechs Monate nach Abschluss des Einstellungsverfahrens. Danach werden Ihre Daten anonymisiert und nur noch für statistische Auswertungen verwendet. Natürlich können Sie Ihre Bewerbung auch jederzeit zurückziehen und Ihr Profil im Fraunhofer-Stellenmarkt löschen. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihr Einverständnis mit deren Bedingungen.
TVöD ist der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die Fraunhofer-Gesellschaft richtet sich bei Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen nach den Regelungen dieses Tarifvertrags. Sie können sich hier über den TVöD und die Entgelttabellen des TVöD informieren.
Sofern in der Stellenausschreibung nicht anders angegeben, bevorzugen wir die Online-Bewerbung.
Gerne beantworten wir Ihre Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle. Bitte wenden Sie sich direkt an die in der Anzeige genannten Ansprechperson.
Hier können wir leider keinen allgemeingültigen Zeitrahmen nennen, da die Bearbeitung der Bewerbungen von mehreren Faktoren abhängig ist. Bei der Online-Bewerbung erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung. Falls Sie sich per Post oder E-Mail bei uns bewerben, versenden wir die Bestätigung, sobald wir Ihre Bewerbung erfasst haben.
Bitte wenden Sie sich an die in der Eingangsbestätigung genannte Kontaktperson.
Fraunhofer-Institut für